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醫(yī)護(hù)招聘溫馨提示：大理州人民醫(yī)院，2023年招聘護(hù)士，報(bào)名截止至2023年5月19日。歡迎人才加入我院！

●?單位簡介

更多詳細(xì)介紹，可進(jìn)入醫(yī)院官網(wǎng)查閱

今天傲立在蒼洱大地的白州醫(yī)院，（三級(jí)甲等）以其宏大的規(guī)模、領(lǐng)先的設(shè)備、高超的技術(shù)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾?、濃郁的文化成為領(lǐng)跑滇西的行業(yè)先鋒。醫(yī)院目前擁有業(yè)務(wù)用房14.97萬平方米，編制床位1700張，設(shè)置臨床醫(yī)技科室72個(gè)，8個(gè)研究中心和120急救中心。醫(yī)院現(xiàn)有員工2200余人，其中副高以上專家278名，碩士生導(dǎo)師12名，博士研究生3名，碩士研究生130名。21位專家被評(píng)為“白州名醫(yī)”、5位專家被評(píng)為“白州名中醫(yī)”、1位專家被評(píng)為“云南省名中醫(yī)”。4位專家獲得“大理州第四屆優(yōu)秀高層次人才”稱號(hào)，21位專家分別獲國務(wù)院特殊津貼、云南省政府特殊津貼、云南省政府有突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、云南省中青年學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人后備人才培養(yǎng)對(duì)象。醫(yī)院擁有瓦里安10兆瓦直線加速器，西門子1.5MRI 、3.0 MRI、西門子SPECT、GE128層CT、GE256排Revolution CT、飛利浦大平板DSA，GE VIVID7心臟彩超 、GE—E8四維彩超、7600—110全自動(dòng)生化分析儀等醫(yī)療設(shè)備；醫(yī)院配置了完善的HIS、PACS、LIS信息系統(tǒng)，搭建了滇西首家病理遠(yuǎn)程會(huì)診中心、遠(yuǎn)程可視醫(yī)療會(huì)診中心。醫(yī)院常規(guī)開展了心血管病介入治療術(shù)、心臟外科手術(shù)、冠脈搭橋術(shù)、肝臟移植術(shù)，血液凈化技術(shù)，神經(jīng)外科復(fù)雜手術(shù)、血管外科人工血管置換、支架成形術(shù)，脊柱外科矯形、人工關(guān)節(jié)置換等高精尖醫(yī)療技術(shù)。

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最新醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理等招聘集合（5.14更新）

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醫(yī)院招聘，個(gè)人專屬簡歷制作

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●招聘簡章

招聘來自官方渠道，可查閱文后來源網(wǎng)址

因工作需要，大理州人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘編外護(hù)理人員17名，現(xiàn)將招聘事宜公告如下：一、招聘原則面向社會(huì)，公開招聘，雙向選擇，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，綜合考核，擇優(yōu)聘用。二、基本條件1.遵紀(jì)守法，品行端正，能吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)；2.具備崗位所需的資格條件及其他條件；3身體健康，年齡在18—35歲，年齡計(jì)算統(tǒng)一截止時(shí)間為2023年12月31日。三、下列人員不得報(bào)名1.因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的;2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查的;3.受到禁考處罰期限未滿的人員;4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;5.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。四、招聘崗位及要求

五、報(bào)名流程1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。2、報(bào)名時(shí)間：2023年5月18日-2023年5月19日（8:00-11:30，14：00-17:30）。3、報(bào)名地點(diǎn)：大理州人民醫(yī)院8號(hào)樓3樓人力資源部（大理州下關(guān)人民南路35號(hào)）4、報(bào)名所需材料：報(bào)名時(shí)攜帶身份證、畢業(yè)證、護(hù)士資格證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)考崗位相關(guān)資質(zhì)證原件及復(fù)印件各一份5、資格審查：由大理州人民醫(yī)院人力資源部招聘組對(duì)參加考試人員信息進(jìn)行資格審核6、考試時(shí)間及地點(diǎn)將根據(jù)報(bào)名情況另行電話或在大理州人民醫(yī)院微信公眾號(hào)通知六、考核方式考核采用筆試和面試兩種方式進(jìn)行，報(bào)考人數(shù)和計(jì)劃招聘人數(shù)比例須達(dá)到3:1及以上方可開考。1、筆試：成績按百分制計(jì)算，主要測試崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得參加面試。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員，由高到低按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2通知進(jìn)入面試2、面試：成績按百分制計(jì)算，主要測試語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力。最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線的人員，不得參與后續(xù)的招聘過程。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%考生按綜合成績從高到低與招聘崗位數(shù)等額確定擬進(jìn)入體檢人員，如出現(xiàn)綜合成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先錄用。七、錄用考核合格者，參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢，費(fèi)用自理，體檢合格者即為擬聘用人員。未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，空出崗位按照綜合成績排名依次遞補(bǔ)。通過考核、體檢合格者參加相關(guān)專業(yè)崗位崗前培訓(xùn)，與大理州人民醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同。新入職人員實(shí)行2個(gè)月試用期，試用期滿考核不合格，解除勞動(dòng)合同。八、工資待遇

本次招聘編制外人員，簽訂勞動(dòng)合同，購買五險(xiǎn)一金，工資待遇按照《大理州人民醫(yī)院編外人員聘用管理實(shí)施辦法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。? ?

九、工作紀(jì)律

1、招聘工作人員在招聘過程中，涉及與本人有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公平、公正的，必須回避。

2、招聘過程中如有弄虛作假、失密泄密、徇私舞弊等行為，追究有關(guān)人員責(zé)任；對(duì)不符合招聘條件，填報(bào)虛假信息、弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查出，即取消考核資格。

3、本次招聘由大理州人民醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。

十、注意事項(xiàng)

1、本次招聘由大理州人民醫(yī)院自主組織，雙向選擇，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦及委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，請考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙；2、未盡事宜請咨詢大理州人民醫(yī)院人力資源部，電話0872-2169392。

大理白族自治州人民醫(yī)院

2023年5月17日

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來源：大理白族自治州人民醫(yī)院

網(wǎng)址：https://mp.weixin.qq.com/s/_nCwauSeooR5in_KI7Z6yQ

●?報(bào)名資料

醫(yī)院求職個(gè)人專屬簡歷（word+PDF）

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