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1、負責公司所屬項目管理執(zhí)行工作，能獨立組建和帶領(lǐng)團隊，組織開展項目會議，認真聽取各項目的分析報告，并及時作出戰(zhàn)略性調(diào)整，編寫會議紀要。敢于承擔責任的能力。
2、每月對各業(yè)務(wù)進行分析，制定下一步提升計劃和新項目的切入策略，及時解決項目工作中出現(xiàn)的問題。根據(jù)項目團隊的報表情況，做好業(yè)務(wù)管理執(zhí)行工作。
3、定期組織項目團隊人員培訓，對于項目反饋的信息，及時了解、走訪客戶、切實掌握客戶真正需求，及時調(diào)整工作方案，讓客戶滿意。
4、根據(jù)公司的項目拓展政策，合理分配擬定人員工作，監(jiān)督進程，及時向公司領(lǐng)導匯報開展情況，并與其他執(zhí)行部門溝通、協(xié)調(diào)。
5、負責編制年、季、月度工作方案、目標，按時提交總經(jīng)理，并認真抓好落實，做到周有周報，月有檢查，年有總結(jié)。
6、在公司授權(quán)的職責內(nèi)，完成本項目的業(yè)務(wù)溝通、合同簽訂、催款、維護等后續(xù)工作；
7、積極帶領(lǐng)負責項目的團隊貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，提高執(zhí)行力度，按時完成上級交辦的相關(guān)任務(wù)。
崗位要求：
1.年齡28-38周歲

2.本科學歷

3.有豐富的商務(wù)經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗，溝通協(xié)調(diào)能力強，辦公軟件熟練使用。

4.有多年呼叫中心移動項目經(jīng)驗和人力資源BPO項目經(jīng)驗的優(yōu)先考慮