職位描述
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)新車型項目從立項至量產(chǎn)SOP的質(zhì)量管理工作;
2.負(fù)責(zé)制定和推進(jìn)實施項目質(zhì)量計劃,組織實施新項目質(zhì)量活動,確保各項質(zhì)量活動按計劃開展;
3.負(fù)責(zé)組織閥門預(yù)評審,識別風(fēng)險,推進(jìn)風(fēng)險解決,編制閥門評審總結(jié)報告;
4.負(fù)責(zé)項目質(zhì)量目標(biāo)制定和達(dá)成路徑策劃,開展過程管控,推動目標(biāo)達(dá)成,定期做PDCA分析;
5.負(fù)責(zé)新車試制試驗質(zhì)量問題的管理推進(jìn),達(dá)成質(zhì)量目標(biāo);
6.負(fù)責(zé)組織新項目糾正預(yù)防和標(biāo)準(zhǔn)化沉淀工作;
7.負(fù)責(zé)新車投產(chǎn)階段工廠質(zhì)量攻關(guān)項目的策劃和組織推進(jìn);
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、自動化相關(guān)專業(yè),熟悉新車型開發(fā)業(yè)務(wù);
2.8年以上工作經(jīng)驗,參與新車型項目開發(fā)質(zhì)量管理工作;
3.質(zhì)量意識好,有較強(qiáng)的項目全局觀、風(fēng)險識別能力和推進(jìn)能力;
4.性格外向,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能有效的帶領(lǐng)項目質(zhì)量團(tuán)隊攻關(guān)克難;
5.工作地點:主要在廣州,按不同項目投產(chǎn)情況出差各制造基地。
1.負(fù)責(zé)新車型項目從立項至量產(chǎn)SOP的質(zhì)量管理工作;
2.負(fù)責(zé)制定和推進(jìn)實施項目質(zhì)量計劃,組織實施新項目質(zhì)量活動,確保各項質(zhì)量活動按計劃開展;
3.負(fù)責(zé)組織閥門預(yù)評審,識別風(fēng)險,推進(jìn)風(fēng)險解決,編制閥門評審總結(jié)報告;
4.負(fù)責(zé)項目質(zhì)量目標(biāo)制定和達(dá)成路徑策劃,開展過程管控,推動目標(biāo)達(dá)成,定期做PDCA分析;
5.負(fù)責(zé)新車試制試驗質(zhì)量問題的管理推進(jìn),達(dá)成質(zhì)量目標(biāo);
6.負(fù)責(zé)組織新項目糾正預(yù)防和標(biāo)準(zhǔn)化沉淀工作;
7.負(fù)責(zé)新車投產(chǎn)階段工廠質(zhì)量攻關(guān)項目的策劃和組織推進(jìn);
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電子、自動化相關(guān)專業(yè),熟悉新車型開發(fā)業(yè)務(wù);
2.8年以上工作經(jīng)驗,參與新車型項目開發(fā)質(zhì)量管理工作;
3.質(zhì)量意識好,有較強(qiáng)的項目全局觀、風(fēng)險識別能力和推進(jìn)能力;
4.性格外向,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能有效的帶領(lǐng)項目質(zhì)量團(tuán)隊攻關(guān)克難;
5.工作地點:主要在廣州,按不同項目投產(chǎn)情況出差各制造基地。
工作地點
地址:榆林橫山區(qū)小鵬汽車(智匯園區(qū))
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
廣州小鵬汽車科技有限公司
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汽車·摩托車
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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廣州市天河區(qū)岑村松崗大街8號
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8年以上
本科
2026-03-16 14:42:51
3750人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
