職位描述
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工作職責(zé):
1.新店拓展與落地:
負(fù)責(zé)新門店的選址調(diào)研、評估、合同談判,并全程主導(dǎo)設(shè)計與裝修進度,確保門店形象標(biāo)準(zhǔn)化。
2.開業(yè)活動主導(dǎo)與執(zhí)行:
全面負(fù)責(zé)新店開業(yè)活動的策劃、籌備、跟進與落地執(zhí)行,包括活動方案制定、物料準(zhǔn)備、人員協(xié)調(diào)、現(xiàn)場管控及效果復(fù)盤。
3.運營管理支持與銷售支持:
協(xié)助銷售進行門店日常運營、銷售支持、庫存管理、會員管理及業(yè)績分析,助力門店快速提升銷售表現(xiàn)。
4.培訓(xùn)體系搭建與實施:
協(xié)助銷售對店長、美容顧問等進行產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)流程、儀器操作等的培訓(xùn)與考核。
5.本地化營銷支持:
制定區(qū)域化的門店活動營銷策略,并推動線下營銷活動、地推活動的有效執(zhí)行,提升品牌在當(dāng)?shù)氐钠毓馀c影響力。
任職資格:
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
專業(yè):市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
工作經(jīng)驗:3年以上醫(yī)美、生美、護膚品牌線下開店或門店運營管理經(jīng)驗;
技能要求:常用辦公軟件/數(shù)據(jù)分析軟件/PPT制作;
素質(zhì)要求:
1.有芙醫(yī)妍、植物醫(yī)生、樊文花、美麗田園、痘院士等連鎖門店企業(yè)背景者優(yōu)先;
2.熟悉門店開業(yè)全流程,包括選址評估、裝修跟進、物料籌備、開業(yè)活動等;
3.具備較強的執(zhí)行力與突發(fā)問題處理能力,能吃苦耐勞和較強的溝通能力和一定的培訓(xùn)能力;
4.能適應(yīng)經(jīng)常出差。
1.新店拓展與落地:
負(fù)責(zé)新門店的選址調(diào)研、評估、合同談判,并全程主導(dǎo)設(shè)計與裝修進度,確保門店形象標(biāo)準(zhǔn)化。
2.開業(yè)活動主導(dǎo)與執(zhí)行:
全面負(fù)責(zé)新店開業(yè)活動的策劃、籌備、跟進與落地執(zhí)行,包括活動方案制定、物料準(zhǔn)備、人員協(xié)調(diào)、現(xiàn)場管控及效果復(fù)盤。
3.運營管理支持與銷售支持:
協(xié)助銷售進行門店日常運營、銷售支持、庫存管理、會員管理及業(yè)績分析,助力門店快速提升銷售表現(xiàn)。
4.培訓(xùn)體系搭建與實施:
協(xié)助銷售對店長、美容顧問等進行產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)流程、儀器操作等的培訓(xùn)與考核。
5.本地化營銷支持:
制定區(qū)域化的門店活動營銷策略,并推動線下營銷活動、地推活動的有效執(zhí)行,提升品牌在當(dāng)?shù)氐钠毓馀c影響力。
任職資格:
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
專業(yè):市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
工作經(jīng)驗:3年以上醫(yī)美、生美、護膚品牌線下開店或門店運營管理經(jīng)驗;
技能要求:常用辦公軟件/數(shù)據(jù)分析軟件/PPT制作;
素質(zhì)要求:
1.有芙醫(yī)妍、植物醫(yī)生、樊文花、美麗田園、痘院士等連鎖門店企業(yè)背景者優(yōu)先;
2.熟悉門店開業(yè)全流程,包括選址評估、裝修跟進、物料籌備、開業(yè)活動等;
3.具備較強的執(zhí)行力與突發(fā)問題處理能力,能吃苦耐勞和較強的溝通能力和一定的培訓(xùn)能力;
4.能適應(yīng)經(jīng)常出差。
工作地點
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))杭州民生高科技產(chǎn)業(yè)園A幢3樓民生健康
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
翁女士HR
杭州民生健康藥業(yè)股份有限公司
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制藥·生物工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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濱江區(qū)濱安路658號
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3年以上
本科
2026-03-15 11:56:48
1461人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
