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崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及行業(yè)特點(diǎn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)公司抖音平臺(tái)的矩陣號(hào)建設(shè)、數(shù)據(jù)分析及管理工作；
2、負(fù)責(zé)自營直播間運(yùn)營工作，深度分析數(shù)據(jù)及挖掘用戶需求，制定提升粉絲增長、活躍度、銷售轉(zhuǎn)化率、商品動(dòng)銷率等直播運(yùn)營方案，為直播的整體目標(biāo)業(yè)績負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)貨架（商城）板塊運(yùn)營管理工作，制定產(chǎn)品策略和推廣策略，與平臺(tái)溝通爭取活動(dòng)資源位置，提升產(chǎn)品銷量；
4、負(fù)責(zé)抖音社群組建及運(yùn)營(包含社群裂變、社群活動(dòng)策劃實(shí)施等)，建立裂變、分享機(jī)制，促進(jìn)老用戶推廣新用戶，建立完善的社群體系，增加用戶的粘性；
5、分析用戶需求，制定新媒體引流、轉(zhuǎn)化方案，協(xié)同店鋪運(yùn)營的商品運(yùn)營，進(jìn)行商品的選品，并協(xié)調(diào)各方資源，確保直播活動(dòng)有序開展，完成銷售增長和客戶轉(zhuǎn)化目標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)KOC(素人)的招募運(yùn)營及指導(dǎo)，制定KOC種草/引流策略，對(duì)KOC發(fā)布內(nèi)容量、曝光互動(dòng)、引導(dǎo)私域效果負(fù)責(zé)；
7、直播計(jì)劃、運(yùn)營流程、活動(dòng)策劃等，及時(shí)跟蹤主播的業(yè)績數(shù)據(jù)，對(duì)直播情況進(jìn)行復(fù)盤，提出優(yōu)化方案；
8、完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，具備新媒體電商平臺(tái)運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉抖音生態(tài)平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則
3、具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力、敏銳的數(shù)據(jù)洞察力和商業(yè)嗅覺，對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)
4、以結(jié)果為導(dǎo)向的工作風(fēng)格、抗壓性強(qiáng)、自我驅(qū)動(dòng)