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該崗位與第三方簽合同。

職位描述：
1、協(xié)助制定和完善集團(tuán)公司人事規(guī)章制度、人事表格及相關(guān)管理流程；擅長WORD/EXCEL 等辦公軟件操作；
2、負(fù)責(zé)考勤管理、人事檔案管理；負(fù)責(zé)各內(nèi)外報表的統(tǒng)計審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并按時提交上級單位或相關(guān)部門；
3、負(fù)責(zé)對接員工工資結(jié)算、核定等工作、商業(yè)保險等相關(guān)工作；
4、完成其他人事相關(guān)工作。

任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源、勞動管理等相關(guān)專業(yè)，一年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；粵語熟練；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī)及政策；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊精神，責(zé)任心強。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)