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職位描述： 負責(zé)發(fā)電廠的電氣系統(tǒng)設(shè)計、升級和維護工作，確保其高效、安全和可靠地運行。參與項目的全周期管理，從初步設(shè)計到施工監(jiān)督，以及后續(xù)的系統(tǒng)優(yōu)化。
主要職責(zé)：
1.負責(zé)發(fā)電廠電氣二次系統(tǒng)的設(shè)計，包括但不限于保護、控制和自動化系統(tǒng)。
2.準備和審核電氣圖紙、布線圖和相關(guān)技術(shù)文件，確保符合設(shè)計規(guī)范和安全標準。
3.與項目團隊合作，參與發(fā)電廠的電氣系統(tǒng)規(guī)劃、設(shè)計和施工監(jiān)督。
4.進行現(xiàn)場檢查和系統(tǒng)測試，確保電氣系統(tǒng)的安裝和調(diào)試符合設(shè)計和安全要求。
5.分析和解決電氣系統(tǒng)運行中的問題，提出改進措施。
6.與供應(yīng)商、承包商和客戶進行有效溝通，確保項目按時按質(zhì)完成。
7.跟蹤最新的電氣設(shè)計技術(shù)和行業(yè)標準，不斷提升設(shè)計質(zhì)量。
任職要求：
1.電氣工程或相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)士學(xué)位。
2.至少3年的發(fā)電廠電氣二次系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗。
3.深入了解發(fā)電廠的電氣系統(tǒng)，包括高壓設(shè)備、繼電保護、控制邏輯和自動化系統(tǒng)。
4.良好的項目管理和問題解決能力。
5.能夠在快節(jié)奏和多任務(wù)的環(huán)境中工作，具有良好的團隊合作精神。
6.良好的溝通和人際交往能力，能夠與不同背景的團隊成員和客戶有效溝通。
其他：
1、待遇優(yōu)厚（20~30萬元/年，不含證書補貼），詳情可面談，其他福利包括六險二金、交通補貼、通訊補貼、證書補貼等；
2、國家法定節(jié)假日（婚假、產(chǎn)假等）、帶薪休假、年度體檢、出差/出國補助、院內(nèi)外免費培訓(xùn)（注冊考試及新規(guī)范宣貫等）、定期團建（旅游、拓展）、節(jié)假日福利；
3、工作穩(wěn)定，地鐵直通，交通便利，環(huán)境優(yōu)美。