(一)工作職責:
1、協(xié)助綜合管理負責人進行建章立制、細化各類管理要求;
2、協(xié)助做好人員入職前考核、審查工作,并組織定期復審;
3、協(xié)助完成員工入場前教育培訓、考核工作;
4、負責各類管理檔案建立,妥善保管、移交各類檔案資料。
5、協(xié)助完成對各類載體管理的要求;
6、協(xié)助管理負責人落實對管理工作的督促檢查;
7、協(xié)助落實工作小組各項日常工作開展;
8、協(xié)助加強文化建設;
9、完成上級領導安排的其他工作。
(二)任職資格:
1、遵紀守法,無違法犯罪記錄;
2、良好的政治素質、作風正派;
3、本科(第一學歷)及以上學歷,行政管理、人力資源等管理類相關專業(yè);
4、2年及以上黨務管理、行政管理、人事管理等相關崗位工作經驗,可接受優(yōu)秀應屆生;
5、身體健康,具有良好的學習能力,強烈的責任心和執(zhí)行力,能承受較大工作壓力;
6、中共黨員、退伍軍人優(yōu)先考慮。
(三)其他:
崗位需求:3人
薪資福利待遇:按企業(yè)制度體系提供有競爭力的薪資福利待遇。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。

昆明
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注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
