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工作職責： 1.負責年度行政預算編制、執(zhí)行與管控，嚴格把控行政各項開支，規(guī)范處理日常行政費用報銷審核、流程推進、賬務核對； 2.負責辦公職場日常管理，包括辦公環(huán)境維護、辦公設施檢修、后勤保障協(xié)調、辦公區(qū)域安全管理等，統(tǒng)籌公司資產(chǎn)管理，負責資產(chǎn)采購、登記、盤點、調撥、報廢全流程管理，保障資產(chǎn)賬實相符； 3.協(xié)助公司各類日常會議的組織籌備，包含場地布置、設備調試、物料準備等工作，協(xié)助配合負責公司來賓、訪客、客戶的接待工作； 4.協(xié)助策劃、組織并執(zhí)行員工節(jié)日福利活動、團建活動，負責員工節(jié)日福利品、日常福利物資的采購、發(fā)放與登記，落實各項員工福利政策； 5.完成上級交辦的其他日常行政事務，配合各部門開展行政相關協(xié)作工作。 任職資格： 1.本科及以上學歷，行政管理、公共管理、金融等相關專業(yè)優(yōu)先，有金融行業(yè)職場資產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.形象專業(yè)得體，親和力強，普通話標準，具備較強的跨部門協(xié)調和項目推進能力，邏輯清晰，表達能力強； 3.具有應急響應意識和現(xiàn)場處置能力，能夠在高壓下保證工作效率和工作準確性，有重大活動或突發(fā)事件應對經(jīng)驗者優(yōu)先。